Jun
03KAPAN NIH?
Filed Under (Sekilas Info) by Rejeki on 03-06-2009
Dalam rangka menanggapi dan menampung aspirasi anggota dalam mempertanyakan tambahan bonus yang pernah dijanjikan oleh direksi, namun sampai detik ini belum kunjung dibayarkan, maka Serikat Pekerja Angkasa Pura I menyurat kepada Direksi dan ditembuskan kepada komisaris dan para General Manager ( GM). Surat yang berjudul tambahan bonus tersebut sebagai bentuk reminder, bahwa janji yang pernah diucapkan seharusnya dibayar apalagi kinerja keuangan memungkinkan untuk itu. Jadi pertanyaan KAPAN NIH? sudah sepantasnya di layangkan pada pihak pemberi janji.
Untuk lebih lengkapnya silakan baca surat berikut ini :
Nomor : SP.AP.I.070/DP//V/2009 Jakarta, 20 Mei 2009
Lampiran :
Perihal : Permohonan Tambahan Bonus
Kepada Yth.
DIREKTUR UTAMA
PT (PERSERO) ANGKASA PURA I
DI
J A K A R T A
1. Menunjuk Perjanjian Kerja Bersama (PKB) antara Direksi PT (Persero) Angkasa Pura I dan Serikat Pekerja PT (Persero) Angkasa Pura I (SP.AP.I) Nomor SP.31/HK.10/2006-DU dan SP.AP.I.01/PKB/2006 tanggal 1 Juni 2006, pada pasal 52 ayat (1) disepakati bahwa â€Pengusaha (Direksi) memberikan bonus kepada Pegawai yang besarannya ditetapkan dalam Keputusan Pengusaha sesuai dengan kondisi keuangan Perusahaanâ€.
2. Kinerja keuangan Perusahaan Tahun 2008 sudah melampaui target yang ditetapkan oleh Pemegang Saham sebagaimana disampaikan dalam Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS) PT Angkasa Pura I (Persero) tentang Pengesahan Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan Tahun Buku 2009 Nomor RIS-05/D3.MBU/2009 tanggal 29 Januari 2009 yaitu :
a. Target laba RKAP 2008 : Rp 367.578.206.000,-
b. Realisasi laba Tahun 2008 : Rp 518.333.903.000,-
Sehingga dengan demikian pencapaian laba mencapai 141,01% atau 41% melebihi target laba yang ditetapkan.
3. Terkait dengan hal-hal tersebut di atas dan signal yang diberikan oleh Direksi pada sambutan awal tahun 2009, saat ini pegawai sangat mengharapkan diberikannya “tambahan bonus/TAT†seperti tahun-tahun sebelumnya.
4. Untuk itu, mohon kiranya Direksi dapat mengusulkan kepada Dewan Komisaris tentang pemberian tambahan bonus (yang pada tahun 2006 dikeluarkan dalam bentuk “Tunjangan Akhir Tahunâ€) kepada pegawai untuk memotivasi seluruh jajaran pegawai dan guna mendukung peningkatan kinerja PT Angkasa Pura I.
5. Demikian kami sampaikan, atas perhatian Bapak kami ucapkan terima kasih.
A.N. DEWAN PIMPINAN PUSAT
KETUA UMUM,
ttd
ITJE JULINAR
Tembusan, Yth. :
1.Dewan Komisaris PT AP.I.
2.Direksi PT AP.I.
3.Para General Manager PT AP.I.
4.Kepala Satuan Pengawasan Intern, Sekretaris Perusahaan, Para Kepala Biro, Para Deputi Direktur PT AP.I.
5.Para Ketua DPC SP.AP.I.
LUAR BIASA. meski di guncang, di bikin cerai berai.SPAP1 tetap memikirkan hak karyawan.kenaapa kita terlalu bodoh dan gegabah dalam bertindak,padahaL KALAU janji itu dipenuhi kita semua menikmati.BRAVO SPAP1. TETAP SEMANGAT MAJU TERUS PANTANG MUNDUR.
Salam Solidaritas ………….. SAMSOL
TERIMAKASIH DIUCAPKAN UNTUK SELURUH ANGGOTA SERIKAT PEKERJA ANGKASA PURA I.
KINERJA SELAMA 2008 SUDAH DIPERLIHATKAN KE PEMEGANG SAHAM DENGAN HASIL YANG SANGAT MEMUASKAN DENGAN MELAMPAUI TARGET YANG TELAH DITETAPKAN.
TAPI APA YANG DIHARAPKAN OLEH SELURUH KARYAWAN ANGKASA PURA I SAMPAI SAAT INI BELUM TERWUJUD DAN KARYAWAN ANGKASA PURA I HANYA MANUT-MANUT AJA. MUNGKIN MASIH BERPIKIR UNTUK APA RIBUT-RIBUT NANTI JUGA DIKELUARIN OLEH MANAJEMEN.
SAYA MASIH INGAT DENGAN DOA PADA SAAT DEMO DI SURABAYA DAN DITERIAKAN JANGAN HANYA DIAM SEDANGKAN KAMI DISINI(DI HALAMAN GEDUNG TOWER) BERJUANG. TAPI AKHIRNYA YANG MENDOAKAN MALAH MENJADI PENGHIANAT.
KOMITMEN BEBERAPA ANGGOTA SP AP I BPN ADALAH TETAP BERJUANG HINGGA SP DIBUBARKAN DAN TIDAK AKAN JADI PENGHIANAT KARENA SP TELAH MEMPERJUANGKAN ANGGOTANYA SAMPAI SAAT INI.
SAMSOL
Hanya orang yang berjiwa besar yang akan mengakui kebenaran adalah diatas segalanya, dan hanya orang yang berhati nurani yang akan tetap membela kaum papa dan tidak berucap sekedar jorgan saja, yang seperti kata LAO TJE “hanya orang yang mementingkan diri sendiri, dapat dikatakan berharga hanya untuk hidupnya sendiri” artinya mereka hidup tetapi tidak dapat memberikan MANFAAT yang berarti di sekelilingnya akan lain orang yang hidup tatapi dia memberikan MANFAAT disekelilingnya, maka kehidupannya akan sangat dihargai dan dibutuhkan oleh orang sekelilingnya.
Maka untuk bro samsol jadilan lentera dalam kegelapan ini, SALAM SOLIDARITAS.
Walau karang menghadang, niscaya kebenaran akan ditunjukkan.Kesabaran dan Tawakal adalah modal dasar bagi perjuangan SP.AP.I ,dan itu sudah kita buktikan. Kesetiaan akan mengemban Amanah anggota sudah ditunaikan. Saudara saudaraku Jangan surut langkahmu akan Perjuangan ini, Kita lihat Saudara kita ARIF ISLAM yang sudah mengapdikan dirinya kepada Perjuangan SP.AP.1, walaupun sampai saat ini tidak mendapatkan GAJI SEPESERPUN, namun semangat berkorban dan
Kesetiaan akan perjuangan yang diyakininya menjadikan Keihklasan dan kesabaran demi meningkatkan kesejahteraan karyawan Angkasa Pura 1 dan keluargannya.EXTRA BONUS bagi kami adalah hasil jerih payah bersama, Kerja keras dan pengapdian Karyawan.Hendaklah para Direksi harus membuka mata hati dan mata telinga pencapaian laba bukan kerja Mereka semata.Apalagi janji sudah diucapkan. INGAT JANJI ADAH HUTANG, DIMANA APABILA DIDUNIA TIDAK DITUNAIKAN, MAKA DI AKHERAT AKAN DITAGIH .SIAPKAH DIREKSI MEMBAWA HUTANG DIAKHERAT????? KITA AKAN TUNGGU………..